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„Mit der Unterstützung von Riso konnten wir das Gehalt von jedem unserer Mitarbeiter erhöhen und haben dabei auch noch Kosten gespart. Das Thema schien erst komplex, doch mit Riso war es einfach, Benefits umzusetzen. Ein kompetentes Team, das einen jederzeit unterstützt."
Soll ein Mitarbeiter 100 € mehr netto im Monat haben, braucht er rund 200 € mehr brutto. Dich als Arbeitgeber kostet das durch Steuern & Sozialabgaben fast 250 €.
Für dein Team bleibt das Netto gleich, nur eben steuerfrei. Je nach Situation ist die Erhöhung mit einem Budget von 120–130 € durchführbar. Hierzu beraten wir dich.
Gesetzeskonform: Das deutsche Steuersystem unterstützt Arbeitgeber dabei. Wir bei Riso heben dein Sparpotenzial mit steuerfreien Mitarbeiter-Benefits, digital und flexibel an dein Unternehmen angepasst.
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Der Rechner oben zeigt dir eine erste grobe Einschätzung. Die persönliche Sparpotenzial-Analyse geht einen Schritt weiter: Ein Lohnexperte von Riso schaut sich deine Unternehmensdaten an. Er zeigt dir, mit welchen steuerfreien Benefits sich dein Sparpotenzial am besten heben lässt.
Wir nutzen deine Angaben ausschließlich für deine persönliche Analyse, verarbeiten sie gesetzeskonform auf EU-Servern und bearbeiten sie im Riso-Team.
Ganz genau. Die Analyse basiert auf den konkreten Eckdaten deines Unternehmens, nicht auf Pauschalwerten.
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